各位童鞋似乎都有过跳槽的想法,去留的话题好像在这个人气不高的吧里每天都出现。作为一个经历稍稍比大家丰富点的人,我谈谈自己的看法。
1,如果你爹是什么局长什么厅长的,或者是中石油中石化老总,辞,果断辞,想去别的行去别的行,想去别的岗位都赶紧调,通过什么选调啊公考啊进zf都行,干吗在柜员岗炼狱啊!
2,你要是有注册会计师证,司法考试证什么比较有含金量的专业证书,对这些证书啥对应的工作非常感兴趣,那就赶紧找机会,应聘,银行业务出身去应聘不算短板。
3,官二代富二代毕竟少数,比较有含金量的证书通过率也不高,而且我们刚毕业的同学能拿到的就更少了。大多数吧友们都是苦于不知道辞职后可以去做什么才硬撑的。
对于这类情况,我觉得简单一句:不爽就辞啊,是非常不理智的。没冲动没激情不叫生活,可只有冲动也过不好。上班不爽,可如果一脚踢开款箱甩了行门出去却发现无处可去的时候,那滋味不比在行里好受,找工作的艰难自然不用说,从08年开始就业形势从来没有好转过,没经验没人脉没资源没一技之长找工作肯定不如蓝翔技校的。
但是呢,不是说这样大家就不要辞职了,哪怕是在岗位上干出精神病了也要硬挺着。在你决定要不要辞职的时候,梳理一下让你辞职的因素有哪些。有的同学说营销任务重,如果你是新员工,没关系,你还没有自己的客户群,任务完不成很正常,领导会考虑到这个,不会以此来不待见你。有的人说干不了服务业,没尊严,其实哪个行业部存在这个问题呢?甲方乙方,只要有人在的地方就有江湖,销售要看客户脸色,团队里要服从领导指挥无论他有没有道理,客户再没素质,你顶多和他接触十分钟而已,他又不是你爱人你干嘛放心上。有人讲柜员太累,躺着不累,可也得有人给钱啊!实际上没有轻松的工作,要么轻松的工作是以你上半辈子的劳累为积累的。
所以,跳槽可以,因为毕竟和银行相关的行业还是很多的,大金融行业就不说了,银行的周边产业也不少,都非常欢迎大家,我们并不是一无是处的。但是,如果不明不白跳槽,跳到新的单位会发现,原来单位存在的问题,新单位依然有。没有一个公司是为我们量身定做的,改变自己,是我们仅能做的。
不想唠叨,于是帖子就这样虎头蛇尾吧。
子曰:生无所息。
1,如果你爹是什么局长什么厅长的,或者是中石油中石化老总,辞,果断辞,想去别的行去别的行,想去别的岗位都赶紧调,通过什么选调啊公考啊进zf都行,干吗在柜员岗炼狱啊!
2,你要是有注册会计师证,司法考试证什么比较有含金量的专业证书,对这些证书啥对应的工作非常感兴趣,那就赶紧找机会,应聘,银行业务出身去应聘不算短板。
3,官二代富二代毕竟少数,比较有含金量的证书通过率也不高,而且我们刚毕业的同学能拿到的就更少了。大多数吧友们都是苦于不知道辞职后可以去做什么才硬撑的。
对于这类情况,我觉得简单一句:不爽就辞啊,是非常不理智的。没冲动没激情不叫生活,可只有冲动也过不好。上班不爽,可如果一脚踢开款箱甩了行门出去却发现无处可去的时候,那滋味不比在行里好受,找工作的艰难自然不用说,从08年开始就业形势从来没有好转过,没经验没人脉没资源没一技之长找工作肯定不如蓝翔技校的。
但是呢,不是说这样大家就不要辞职了,哪怕是在岗位上干出精神病了也要硬挺着。在你决定要不要辞职的时候,梳理一下让你辞职的因素有哪些。有的同学说营销任务重,如果你是新员工,没关系,你还没有自己的客户群,任务完不成很正常,领导会考虑到这个,不会以此来不待见你。有的人说干不了服务业,没尊严,其实哪个行业部存在这个问题呢?甲方乙方,只要有人在的地方就有江湖,销售要看客户脸色,团队里要服从领导指挥无论他有没有道理,客户再没素质,你顶多和他接触十分钟而已,他又不是你爱人你干嘛放心上。有人讲柜员太累,躺着不累,可也得有人给钱啊!实际上没有轻松的工作,要么轻松的工作是以你上半辈子的劳累为积累的。
所以,跳槽可以,因为毕竟和银行相关的行业还是很多的,大金融行业就不说了,银行的周边产业也不少,都非常欢迎大家,我们并不是一无是处的。但是,如果不明不白跳槽,跳到新的单位会发现,原来单位存在的问题,新单位依然有。没有一个公司是为我们量身定做的,改变自己,是我们仅能做的。
不想唠叨,于是帖子就这样虎头蛇尾吧。
子曰:生无所息。