1、销售主管1名
岗位职责：
A、具体负责销售代表的在职岗位培训；
B、督促销售代表的工作，按公司计划完成公司制定的销售计划，保证高质量的接待服务；
C、协助销售代表完成有难度的销售工作；
D、销售进度、销售情况、销售日报的填写及时汇总，上报；
E、处理职责范围内的突发事件，协调处理客户关系；
F、参与销售活动；
G、负责处理日常的客户投诉。
任职资格：
A、大专以上学历或大型房产项目同等岗位工作经历
B、3年以上房产行业经历或国内知名企业工作经历
C、能独立完成销售部日常管理工作
D、吃苦耐劳，不怕挫折，勇于接受挑战
2、置业顾问若干
岗位职责:
A、完成销售任务，为客户提供高质量接待、咨询服务；
B、充份展示公司、楼盘的良好形象
C、协助销售主管完善团队建设工作；
D、协助销售主管帮扶实习顾问的业务工作；
E、领导临时交付的其他工作；
任职资格:
1、形象气质佳2、有团队合作精神3、吃苦耐劳4、反应敏捷，愿意接受挑战5、有过相关工作经验者优先考虑
3、聘土建工程师及安装工程师各1名
要求具有中级职称，吃苦耐劳；
以上人员一经正式入用，提供同行业有竞争力工资待遇；其他面议