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为什么越来越多的老板都给员工提升学历

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员工的竞争力决定了企业成长的竞争力,可以把学习当做是人文关怀奖励,业绩达到多少可以享受晋升进修学习的奖励Uderstands(vx)(高中毕业的升个专科2.5年,专科毕业的升个本科2.5年),员工自己学习收益了,思想升华了,能力加强了,办事效率更高了,做的业绩越来越高了,充满了激情和挑战更高业绩的源源不断的前进动力!专业技术结合专业知识才能产生巨大的效益,所以学习是最佳的选择。


IP属地:湖北1楼2019-08-14 20:24回复