南京江北新区是第十三个国家级新区、中国(江苏)自由贸易试验区南京片区。为更好地选拔优秀适岗人才,充实人才队伍,优化师资结构,南京市江北新区管理委员会社会事业局所属公办中小学面向社会公开招聘15名高层次骨干教师。现就有关事项公告如下:
一、招聘岗位
本次招聘相关信息在南京市人力资源和社会保障局网、南京市教育局网、、南京江北新区网、南京江北新区教育信息网发布。具体的招聘单位、岗位、数量、资格条件等详见《南京江北新区2020年公开招聘高层次骨干教师岗位信息表》(附件1,以下简称《岗位信息表》)。
二、招聘条件
(一)应聘人员应具备以下条件:
1、须具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度。
2、无违法违纪行为,具有良好的品行和职业道德,热爱教育事业,具备教师的基本素质和教育教学能力,具备正常履行岗位职责所需的身体条件。
3、具备本科及以上学历,高级教师及以上职称,取得相应的教师资格证书,并具备省特级教师、设区市学科带头人或相当层次的骨干教师。
4、年龄45周岁以下(1974年4月30日以后出生),条件特别优秀者可适当放宽。
5、具备报考岗位要求的其他资格条件(详见《岗位信息表》。
(二)有下列情形之一的,不得应聘:见公告详情。
三、招聘程序
(一)报名
1、报名时间:自本公告发布之日起接受报名,报名截止时间为2020年5月10日16:30。
2、报名方式:网上报名,报名邮箱:见公告详情。请在邮件主题上注明应聘人员姓名及应聘学校和学科。
3、报名提交材料:见公告详情。
4、有关要求:
(1)只能报名一个单位的一个岗位。
(2)所学专业须符合所报学科要求。
(3)现任教学段、学科与应聘教学段、学科一致。
(4)骨干教师学科类别须和现任教学科一致。
(5)所有报名材料需准确命名,并压缩成一个文件包上传至指定邮箱。
(6)应聘者必须完整、如实填写报名表。对提交材料的真实性负责。
四、综合考评
本次公开招聘高层次骨干教师采取综合考评的方式,由江北新区社会事业局在新区党群工作部的指导下,根据公开招聘有关规定,按批准备案后的综合考评方案统一组织实施。
综合考评采取教科研成果评分与面试相结合的方式进行。综合考评时间、地点及相关要求另行通知。
1.教科研成果评分
由江北新区社会事业局组织专家对资格审查通过人员教科研成果(含骨干教师称号)进行评分。教科研成果总分为100分,合格线为60分,合格者进入面试环节。评分成绩和进入面试人员名单考生可于教科研成果评分结束3个工作日后在南京江北新区教育信息网(http://www.njnaedu.cn)查询。
2.面试
面试主要考核应聘者的教育理念及课堂教学能力,面试总分为100分,合格线为80分,不合格者不予聘用,面试成绩当场告知应聘人员。
3.成绩计算
按教科研成果评分成绩占30%,面试成绩占70%计算综合考评成绩。
公告详情及岗位表见南京中公教育官网。
详情:http://nanjing.offcn.com/html/2020/04/44752.html
一、招聘岗位
本次招聘相关信息在南京市人力资源和社会保障局网、南京市教育局网、、南京江北新区网、南京江北新区教育信息网发布。具体的招聘单位、岗位、数量、资格条件等详见《南京江北新区2020年公开招聘高层次骨干教师岗位信息表》(附件1,以下简称《岗位信息表》)。
二、招聘条件
(一)应聘人员应具备以下条件:
1、须具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度。
2、无违法违纪行为,具有良好的品行和职业道德,热爱教育事业,具备教师的基本素质和教育教学能力,具备正常履行岗位职责所需的身体条件。
3、具备本科及以上学历,高级教师及以上职称,取得相应的教师资格证书,并具备省特级教师、设区市学科带头人或相当层次的骨干教师。
4、年龄45周岁以下(1974年4月30日以后出生),条件特别优秀者可适当放宽。
5、具备报考岗位要求的其他资格条件(详见《岗位信息表》。
(二)有下列情形之一的,不得应聘:见公告详情。
三、招聘程序
(一)报名
1、报名时间:自本公告发布之日起接受报名,报名截止时间为2020年5月10日16:30。
2、报名方式:网上报名,报名邮箱:见公告详情。请在邮件主题上注明应聘人员姓名及应聘学校和学科。
3、报名提交材料:见公告详情。
4、有关要求:
(1)只能报名一个单位的一个岗位。
(2)所学专业须符合所报学科要求。
(3)现任教学段、学科与应聘教学段、学科一致。
(4)骨干教师学科类别须和现任教学科一致。
(5)所有报名材料需准确命名,并压缩成一个文件包上传至指定邮箱。
(6)应聘者必须完整、如实填写报名表。对提交材料的真实性负责。
四、综合考评
本次公开招聘高层次骨干教师采取综合考评的方式,由江北新区社会事业局在新区党群工作部的指导下,根据公开招聘有关规定,按批准备案后的综合考评方案统一组织实施。
综合考评采取教科研成果评分与面试相结合的方式进行。综合考评时间、地点及相关要求另行通知。
1.教科研成果评分
由江北新区社会事业局组织专家对资格审查通过人员教科研成果(含骨干教师称号)进行评分。教科研成果总分为100分,合格线为60分,合格者进入面试环节。评分成绩和进入面试人员名单考生可于教科研成果评分结束3个工作日后在南京江北新区教育信息网(http://www.njnaedu.cn)查询。
2.面试
面试主要考核应聘者的教育理念及课堂教学能力,面试总分为100分,合格线为80分,不合格者不予聘用,面试成绩当场告知应聘人员。
3.成绩计算
按教科研成果评分成绩占30%,面试成绩占70%计算综合考评成绩。
公告详情及岗位表见南京中公教育官网。
详情:http://nanjing.offcn.com/html/2020/04/44752.html