中国人力资源社会保障全国理事会公布了全国理事会名单，北京“众合天下”51社保当选了《中国人力资源社会保障》理事会理事单位。与此同时，北京“众合天下”51社保创始人兼CEO、全国著名社保专家余清泉当选“中国人力资源社会保障学会”理事。
据了解，《中国人力资源社会保障》理事会由中华人民共和国人力资源和社会保障部主管、部宣传中心指导、中国劳动保障报社主办，以赋能行业发展、倾听行业声音、树立行业典范、促进行业互助、实现产业融合为愿景，旨在促进全国相关单位在人力资源社会保障领域的交流与合作，助力国内人力资源服务行业与其他产业的融合，推动人力资源服务业的转型升级，搭建中国人力资源服务行业优秀企业与人力资源社会保障系统沟通的桥梁。作为中国领先的一站式网络服务平台，北京中和世界51社会保障的成功选举不仅是北京中和世界51社会保障的官方和行业认可和肯定，也是北京中和世界51社会保障在人力资源服务领域的创新、影响和产业动力。
随着十九大报告指出要“着力加快建设实体经济、科技创新、现代金融、人力资源协同发展的产业体系”，人力资源服务在各产业经济中的重要性日益凸显。根据相关数据统计，未来五年，我国人力资源市场将保持近20%的复合增速，预计到2022年，总体市场规模将达到8422亿元。如今，行业形势正在好转，世界正在经历以5G、大数据、云计算、人工智能为代表的第四次产业革命。新技术极大地提高了人力资源服务的效率，并带来了人力资源管理效率的指数级提高。
在此背景下，面对新技术革命带来的机遇，北京“众合天下”51社保作为互联网社保的开创者，同时也是以技术驱动的企业社保服务提供商，一直致力于提高人力资源行业的服务标准化和自动化。北京“众合天下”51社保近三年来，先后推出专业高效的SaaS平台保险大厅，业务流转结算系统，专为残疾人服务的同路残疾人就业系统，软服一体的自动化机器人悟空系统，自主研发的Ukey管理系统等，从底层技术和数据的角度提升行业服务效率和准确性。