新上任一个领导，不懂业务，制定了错误的工作方向，因为是组内主力员工，且承担了主要指标，感觉真的心累，不知道事情会演化成怎样。
感觉工作理念和领导冲突比较严重，我在坚持的是什么？是为了单纯的混口饭还是想把公司交给的业务做好，内心很矛盾，甚至想直接跳槽走人，这事虽然两年前干过一次，但主要是因为上司不公导致，现在公司两级领导对自己都很看重，支持走的动力又不是太足。
成为一个错误方向的执行者，真的太心累了。
这个方向不太对的事情已经旁敲侧击说过几次了，但是这个是现任领导在之前公司安身立命的基本盘，奈何目前业务根本不适合照搬ta的原本经验。
只能硬着头皮做下去
长路漫漫其修远兮，吾将上下而求索