有吧友说工作的问题，我在这总结下

首先，说一下加班吧，@伟太员工 关于你说的问题，我总结一下，有不对的你在补充

晚上加班时间长，每天定的任务完成了也不让下班，首先要想到，基层员工大多都是件薪，而管理层是月薪，加班费是按小时算得，月薪加班越多，加班费也就多，但这个件薪是没有的，件薪想早完成任务下班，而月薪想多加班，怎么办？总不能件薪全下班只留一个月薪在哪吧？这不现实，公司也不会让他们这样搞，那只好拉着件薪的一起加班了，这样高层领导看到了也没话说不是。不过有时候是为了赶货，我们也理解，但我想，赶货也不用天天赶吧？
有不对的地方，请大家补充。

然后是管理问题@请为我聊伤 在这我也说两句

其实，关于管理这个问题，我已经懒得吐槽了，这个问题在于管理者自身，像生产线上的组长啦助理了什么的，在公司你是主管，出了门谁鸟你？天天感觉自己有多牛逼？能力有多强？你的成绩是怎么来的？是你的员工给你的！！
不要认为员工是你的奴隶，相反，员工是你的衣食父母，没有员工的努力，你哪来的成绩？这个道理都不懂，还做什么管理？你以为你是公司高层，你是老板？你只要结果不要过程？你够格么？

顺便说下卫生间放纸这个问题吧@角落中的疯子

卫生间放纸，也算是公司的一个小福利了，这个问题吧，吐槽的多了，就没意思了，这都是个人素质问题，自私，只想着自己，没有团队意识。用最近看的电视剧《火凤凰》里的话就是，到战场上，最先死的就是这种人。
好了，这是个小问题，就不多说了。

其余的大家有什么都补充一下@妞爷控 @甜甜的妞妞仔 @不忧伤75 @俺哥给俺起的ID

@湘西老家人

@rmvb的快乐 @落羽424

@敏儿处女座

@prince从此飘过

@feeling浮夸

个人见解，有不对的地方请指出...