每个老板都很辛苦，因为他们经历的苦楚是常人难以想象的；每个老板都很孤独，因为外有竞争很激烈但内部员工无法理解。每个老板都渴望人才，因为千军易得难遇良才；每个老板都渴望知识，因为成在经营，败在管理！
所以企业需要一系列的机制让员工感觉到危机，进而激活团队的狼性；老板需要一套系统把自己解放出来，把精力投入到构造企业愿景，发展战略，人才引进让，唯有如此企业才能强大；所以社会需要一批企业去统一市场，建立标准，完善企业间的良性竞争，这一天不会太久远，危机还是机遇，这是个问题。