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青山会:打造建立双赢的薪酬绩效体系有多重要?

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在当前企业的发展,面临着多种问题。其中就有薪酬体系这一大问题,合理的薪酬待遇更能吸取更多的人脉资源,激励着企业员工不断进步,从而提高生产效率。但是有的企业付出了薪酬,却没有得到同样的回报,那么这是什么问题呢?


IP属地:广东1楼2018-02-01 17:19回复
    这只能说明企业没有一套好的管理体系,奖罚分明,能够刺激着企业发展的潜力。盲目混乱的薪酬体系、杂乱无章的管理秩序,将会让公司的发展滞后,陷入一个死胡同里,对外寻找新的人脉难,对内没有上进心,人才流失。那么作为公司的领导者,你会允许这样的事态发展下去吗?


    IP属地:广东2楼2018-02-01 17:20
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      IP属地:广东3楼2018-02-01 17:20
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        那么,青山会是一个怎么样的平台?这是一个汇聚众多互联网人士,一起去进行生活体验、深入实践学习、分享互联网干货等一系列户外活动,而形成的一个新型安全、有价值、可信任的互联网圈子,算得上是全国独一无二的圈子。
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        IP属地:广东4楼2018-02-01 17:20
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          注释:本文来源于“青山会”内容编辑部门,如有转载请注释说明文章来源 http://www.qingshanhui.com


          IP属地:广东5楼2018-02-01 17:20
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