做过项目的人都知道,影响项目实施的因素有很多,最终导致项目不能如期完成,给企业带来损失。作为一名项目经理,项目一旦不能如期完成,必然会受到各方面的压力。
作为项目经理,一旦发现项目不能如期完成,需马上查找项目延期的原因,找到补救的措施,配合员工实施,使得项目能够快速回到正常预期的时间轨道。
当项目发生问题时,是有很多解决问题的办法的,但是具体情况还需根据实际寻求解决方案,以下是一些常用的防范,供给参考。
1、加班加点
这个是最直接的解决方案,通过加班加点的方式,补充工作时间,以完成更多的工作。这种方法比价适合于项目接近尾声,工作量也不会很大的项目。对于刚刚进入初期的项目来说,这个不是最佳方案,可继续寻找更加有效的解决方案。(你想,如果一个项目在实施初期就需要加班加点了,那以后怎么办?)同时,在项目员工加班的时候,必要的酬劳是必须的,以稳定员工情绪,推动员工工作的积极性。
2、重新分配资源
凡是工作都有轻重之分,在项目出现延期的时候,可优先考虑重点工作的部分,可重新分配资源和人力,集中精力解决重要又着急的事情,将不重要的工作暂时靠后处理。
3、检查并核定项目工期安排
项目都是循序渐进的,每一个项目的实施步骤,都有一个先后之分,在接到一个项目之后,应给项目拟定一个计划,合理安排项目工期。
4、规划可缩短和不可缩短工期的工作
对于每一个工作而言,都是需要时间去完成的,在这些工作中,哪些工作是可以采取不同的办法来完成工作并且可有效缩短时间的。比如说物流可通过加急加钱等方式,提高速度,有效缩短工期。
作为项目经理,一旦发现项目不能如期完成,需马上查找项目延期的原因,找到补救的措施,配合员工实施,使得项目能够快速回到正常预期的时间轨道。
当项目发生问题时,是有很多解决问题的办法的,但是具体情况还需根据实际寻求解决方案,以下是一些常用的防范,供给参考。
1、加班加点
这个是最直接的解决方案,通过加班加点的方式,补充工作时间,以完成更多的工作。这种方法比价适合于项目接近尾声,工作量也不会很大的项目。对于刚刚进入初期的项目来说,这个不是最佳方案,可继续寻找更加有效的解决方案。(你想,如果一个项目在实施初期就需要加班加点了,那以后怎么办?)同时,在项目员工加班的时候,必要的酬劳是必须的,以稳定员工情绪,推动员工工作的积极性。
2、重新分配资源
凡是工作都有轻重之分,在项目出现延期的时候,可优先考虑重点工作的部分,可重新分配资源和人力,集中精力解决重要又着急的事情,将不重要的工作暂时靠后处理。
3、检查并核定项目工期安排
项目都是循序渐进的,每一个项目的实施步骤,都有一个先后之分,在接到一个项目之后,应给项目拟定一个计划,合理安排项目工期。
4、规划可缩短和不可缩短工期的工作
对于每一个工作而言,都是需要时间去完成的,在这些工作中,哪些工作是可以采取不同的办法来完成工作并且可有效缩短时间的。比如说物流可通过加急加钱等方式,提高速度,有效缩短工期。