IT人才外包服务中，外派驻场是一项最常见的外包服务动态，那么驻场外派的流程是怎样的，以达普信科技为例，给大家介绍一下IT人才外包服务中的驻场外派流程：
1.甲方向达普信科技提出用人需求，需要java工程师还是Python工程师或是其他技术人员，需求人数等，
2. 甲方和达普信科技签订服务框架协议，
3. 达普信科技安排相关技术人员去甲方面试，
4. 面试通过后，针对服务项目签订单项协议，技术外派人员由甲方安排进驻指定现场进行项目的开发相关服务，直到相关项目完成，外派驻场工作人员的薪资由达普信负责，
5. 甲方按照协议支付外包服务费用。

以唐普多年的外包服务经验来看，It 人才驻场外包流程如下：
1、沟通需求
客户提出用人需求，与商务沟通岗位细节（岗位职责，任职条件等）。
2、签订框架协议
客户与软件人才外包公司签订技术服务框架协议（Master Services Agreement，MSA）
3、安排面试
唐普这样的外包公司安排技术人员到客户处参加面试
4、人员到岗
技术人员到客户指定现场进行开发和技术服务，外包公司进行技术员工关怀和维护。
5、支付款项
企业按月支付服务费直至技术人员服务结束。
外包大抵流程都差不多，就是有些细节上的区别，整体是一个方向的，唐普做IT人力外包多年，经验丰富，服务和口碑都还不错。