招聘客户经理/客户代表/钢材销售10名
工作职责:
1、负责所分配区域老客户的维户及新客户开拓,客户信息的搜集与汇总;
2、定期拜访客户,销售公司产品;
3、与客户进行沟通,及时掌握客户需要,了解客户状态
待遇和职责要求:
1、勤奋、敬业、有团队合作精神;
2、有事业心,希望在未来四年从事高薪职业者欢迎你的加入!
3、具有有一定的客户服务经验;
4、具有良好的公关策划与实施能力;
5、具有良好的书面表达能力。职位要求:
1、大专以上学历;
2、性格外向、开朗;
3、工作踏实认真,有责任心,抗压能力强;
4、熟悉电脑操作。
5、年龄20-30周岁。
薪资福利待遇:无责任底薪+全勤奖+年终奖+传统节假日福利+带薪法定节假日+个人业绩奖+高额提成,完善的晋升制度
活动:享受每年节假日免费国内旅游,定期举办员工户内户外活动
培训:系统的培训制度:新员工入职培训-专业提升培训-主管系列培训-经理系列培训
学习型团队:早会学习-专业培训-榜样分享-陪同辅导
外派学习:公司定期学习-参观绩优单位-参加行业交流-参加拓展训练
此外,公司为员工提供部门内部和跨部门晋升渠道,每半年举行一次晋升调薪,职位越高,薪酬越高。
工作职责:
1、负责所分配区域老客户的维户及新客户开拓,客户信息的搜集与汇总;
2、定期拜访客户,销售公司产品;
3、与客户进行沟通,及时掌握客户需要,了解客户状态
待遇和职责要求:
1、勤奋、敬业、有团队合作精神;
2、有事业心,希望在未来四年从事高薪职业者欢迎你的加入!
3、具有有一定的客户服务经验;
4、具有良好的公关策划与实施能力;
5、具有良好的书面表达能力。职位要求:
1、大专以上学历;
2、性格外向、开朗;
3、工作踏实认真,有责任心,抗压能力强;
4、熟悉电脑操作。
5、年龄20-30周岁。
薪资福利待遇:无责任底薪+全勤奖+年终奖+传统节假日福利+带薪法定节假日+个人业绩奖+高额提成,完善的晋升制度
活动:享受每年节假日免费国内旅游,定期举办员工户内户外活动
培训:系统的培训制度:新员工入职培训-专业提升培训-主管系列培训-经理系列培训
学习型团队:早会学习-专业培训-榜样分享-陪同辅导
外派学习:公司定期学习-参观绩优单位-参加行业交流-参加拓展训练
此外,公司为员工提供部门内部和跨部门晋升渠道,每半年举行一次晋升调薪,职位越高,薪酬越高。