企业与平台签订外包合同,通过平台发布任务。由个人接单后,平台与个人签订业务承揽协议。个人完成任务后由企业验收无误,企业打款到平台,平台再结算至个人,并开具发票给企业。最后,平台在落地产业园完税并开具完税证明,达成信息流、合同流、资金流、发票流四流合一的标准财税要求,合法合规,便捷高效。
目前企业可将流动性大的岗位转化为灵活用工;将可执行外包的岗位转化为外包合作;将公对私的业务合作迁移线上,从而达到用灵活用工来优化人事制度、规范业务流程、降低运营成本并化解用工风险的多种目的。
当今,国家鼓励共享经济的健康发展,灵活用工相对于传统劳动用工更具明显优势,极大地推动传统组织向新业态转型。
随着经济的发展。劳动者就业观念也在逐渐发生改变,劳动主体年轻化,以九零后、九五后为代表的新一代青年,受西方潮流与自由就业观点的影响,更崇尚自由、自主、灵活就业的方式。
明薪卡灵活用工适用于直播、微商&社交电商、众包、物流&快递、知识付费、专车&顺风车、在线教育、在线医疗、美容美发、餐饮服务、物业保洁、房产分销、装饰安装、家政&月嫂、小时工、顾问等行业与工种。