这次课程的主讲人是来自意大利的奢侈品牌MaxMara的全国陈列总监——Isabel
与我们在大学上过的职业规划课不同，这堂职业规划课时长6个多小时，内容可不止是教同学们做简历，可谓是干货满满，面面俱到。
课堂上，老师不仅系统阐述了陈列师这个职位本身的相关信息，还为学员们详细讲述了品牌公司的运转流程，不仅让同学们更加清楚陈列师这个职位本身，还清楚了陈列部门在整个品牌运作过程中的位置和衔接部门。
比如陈列和营运部门之间的合作，就需要陈列师从中沟通协调，老师还讲述了许多在她工作期间的亲身经历。
想做品牌职业陈列师？
只知道自己的工作职责可不够，老师首先介绍了品牌公司的组织架构，想在品牌公司做陈列师，就要先知道整个公司的组织架构，知道陈列部门在整个公司的内部运作中的作用，把握了整体方向，才能做好手上的细节小事。
陈列部门需要多部门的协作，同时也需要站在对方的角度思考问题，商务拓展、设计部门、品牌宣传，空间设计及软装，营运部门，还有最重要的——顾客，都是陈列师需要考虑和协调的。
比如，同作为直面客户的一线部门，陈列和营运一个负责美，一个负责卖，看似很好协作的两个部门，在实际工作中却经常因为各自的原则吵得不可开交，老师分享了自己的工作经验，也对同学们说“一个好的陈列师，通过良好的沟通，和灵活的陈列技巧，一定能够做到同时满足销售需求和陈列效果”。
老师还详细讲解了品牌陈列师的具体工作流程，工作中会遇到的常见问题，还有陈列师一定要掌握的数据分析能力，听过之后同学们纷纷表示“现在才真正了解什么是陈列师”、“真的学到了很多”、“陈列师的形象一下子立体了”
想提升店铺陈列水平？
陈列班的同学中也有一些是经营服装店铺的老板，面对电商的冲击，客户的流失，市场不景气，实体店铺更需要提升店铺陈列水平，不断地吸引新的客户同时提升老客户的购物体验。
从哪开始下手呢？装修？灯饰摆设？都不是，做好品牌定位是一切设计营运的基础，所以老师首先带着同学们认识了不同的服装风格，分析了店铺所处商圈的影响，以便于同学们确定自己店铺的整体风格，确定了店铺的产品风格，就确定了客户群体，在此基础上，陈列的工作才会事半功倍尽可能吸引所有从店铺门口路过的人。
不仅如此，老师还事先搜集了一位同学的店铺资料作为课上的案例分析，老师在课件中放出了同学店铺的平面图，从产品风格、空间规划和设计，到VIP客户的沙龙活动，甚至店里的花艺设计摆放，老师都给出了具体又详细的指导建议。
听过老师的讲授，这位店主同学说“真的有醍醐灌顶的感觉，老师的课程给了我好多灵感，一下子就知道回去之后要怎么整理店铺”。其它同学们直说“这下你店里的营业额要翻倍啦”
Fashion Sense
课堂上，老师最常提及的的词是“fashion sense”，无论是未来的陈列师，还是服装店主，亦或是品牌公司管理层，步入了时尚行业，“fashion sense”就是你整个人的核心词，你是时尚的，你是懂时尚的，你的陈列，你的店铺，你的品牌才会是时尚的，美是没有办法拼凑的，美是从人本身之中流露出来的。
