求助查尔斯汉迪在认识组织文化不包括

查尔斯汉迪认为组织文化包括：共享的价值观、信仰和行为规范、社会化过程、语言、象征和仪式等方面。但是，他认为组织文化不包括组织的物质结构、技术设备、财务状况等方面，因为这些方面与组织文化的形成和维护无关。