刚用完牵丝戏就看到这条贴
他们工作条件这么好是因为他们生产的产品处于垄断地位，卖得贵，有高利润才能支撑得起，实际是吸的其他国家的血。

早都不是这样了那边经济持续走低，这怕不是9几年刚合并的时候

高级技工在国内待遇也不低的，我哥们带专毕业去的602所，焊航空发动机，每天8小时上三休一，工龄不高一个月都一万出头了，他们那边有职称的老师傅收入更可观

确实啊，但已经破产了，最近不是上新闻了吗？他们的老总报怨说，东边可以不给工人工资，怎么跟他们竞争

所以，为啥德国政府支持率这么低

一线高级工人工资本来就对标办公室经理

国内高级技工工资比那种坐办公室的白领高多了，主要是这种高级技工中国太少了。当然只是相对少，数量不一定比国外少，但是中国用到这种高级技工的地方太多

某国:一天12小时在厂时间，另外提前一小时到厂吃饭打卡开早会，两班倒，甚至有些地方站班

你发这些有什么目的?我锅自有郭庆在此

要不是我去过还真就……笑死，正常人去没去过都不可能信一点，随便上网搜一下

不是真有人信啊

国内的工人羡慕国外的，因为待遇好工资高，国外的老板羡慕国内的，因为可以压人工成本

车间26度：机器运行需要稳定环境。
机械辅助搬运：产品可摔不得，搬运5kg以上的精密物件容易出问题。
7小时工作制：没足够的订单，削减工时来维持工厂运营。
爵士乐：假的，厂房里放音乐能听到就怪了，真当机器是静音的啊。
高级技工薪水高：全世界高级技工薪水都很高，这种人比普通办公室经理稀缺多了。
干到退休：合同签的终身，跳槽也找不到新工作。
在以利益为根本的企业眼中一切都是以降低风险保障利益而生的，很多看似好看似坏的东西都是有和生产相关的原因